Mettre en place une barrière de sécurité solide dans l’usine et protéger pleinement la sécurité des biens de tous les employés de première ligne impliqués dans le moulage par injection, le découpage, l’usinage CNC et la gestion des entrepôts : Runpeng Precision Hardware Co., Ltd. a collaboré avec la police communautaire locale pour organiser, le 16 juin 2026 à 18 h 00, dans l’atelier des matériaux au rez-de-chaussée, une conférence spéciale anti-escroquerie destinée à l’ensemble du personnel. La formation couvrait tous les postes, y compris la production, l’entreposage, le contrôle qualité et l’administration.
En tant que fabricant professionnel spécialisé dans les produits de quincaillerie de précision sur mesure, notre usine emploie un effectif important comprenant des opérateurs de machines, des trieuses d’entrepôt, des chargés commerciaux pour l’export et des superviseurs d’ateliers. Les travailleurs consacrent leur temps libre à consulter en ligne des offres d’emplois à temps partiel, des prêts en ligne à faible montant et des contenus liés à l’investissement en ligne, ce qui les rend vulnérables aux fraudes téléphoniques. En outre, le personnel commercial à l’export, qui communique fréquemment avec des clients étrangers, est également exposé à de nouveaux risques de fraude, tels que des fournisseurs fictifs ou des demandes de paiement frauduleuses. L’entreprise a publié à l’avance une circulaire interne précisant les horaires et le lieu de la formation, avec un plan de secours prévoyant le déplacement du lieu de formation vers l’atelier de fraisage CNC en cas de mauvais temps. Cette circulaire soulignait que les connaissances en matière de prévention de la fraude étaient directement liées aux salaires et aux économies des employés, et que la présence complète était obligatoire, sans autorisation d’absence spéciale.
Lors de la soirée de formation, des piles de profilés en aluminium, des produits finis de quincaillerie et des matières premières étaient soigneusement disposés dans l’atelier. Tous les employés se sont alignés et ont attentivement écouté la conférence sur place donnée par la police. En s’appuyant sur de véritables cas d’escroquerie ciblant les travailleurs du secteur manufacturier, les forces de l’ordre ont recensé les escroqueries les plus répandues, spécifiquement adaptées aux habitudes en ligne quotidiennes de nos employés : les escroqueries liées aux remises financières et aux achats fictifs destinées aux travailleurs souhaitant compléter leurs revenus après leur service ; les prêts en ligne frauduleux sans garantie, visant les employés dans une situation urgente nécessitant de l’argent ; les escroqueries par usurpation d’identité, où des escrocs se font passer pour des proches ou des collègues afin de tromper les employés ; les offres d’emploi mensongères proposant des salaires élevés, destinées aux apprentis en quincaillerie ; et les escroqueries transfrontalières ciblant les commerciaux via de fausses commandes à l’étranger et des demandes frauduleuses d’acomptes de la part de clients fictifs.
La police a analysé que les escrocs profitent du désir des ouvriers d'usine de gagner de l'argent supplémentaire pour concevoir des pièges à fraude complets. Une règle fondamentale a été répétée à plusieurs reprises : toute demande d'avance, de mot de passe de carte bancaire ou de code de vérification SMS est certainement une escroquerie. Les officiers ont guidé l'ensemble du personnel afin qu'il télécharge et active l'application du Centre national de prévention de la fraude pour recevoir des alertes en temps réel concernant les appels frauduleux, et ont rappelé aux travailleurs de ne pas cliquer sur des liens inconnus ni transférer d'argent vers des comptes inconnus pendant leurs pauses dans les ateliers ou les dortoirs.
De nombreux opérateurs de machines CNC et employés d’entrepôt ont soulevé des questions concernant des annonces suspectes pour des emplois à temps partiel et des messages relatifs à des prêts qu’ils avaient reçus. La conférence, donnée directement dans un véritable atelier de production entouré de matériaux matériels, de canalisations de protection contre l’incendie et de panneaux d’affichage liés à la sécurité, a rendu les connaissances en matière de prévention de la fraude plus pertinentes par rapport aux routines quotidiennes des travailleurs. La plupart des employés de première ligne ont déclaré qu’ils n’avaient jamais pris au sérieux les risques de fraude auparavant, mais après avoir entendu des récits réels de travailleurs du secteur manufacturier ayant perdu l’intégralité de leurs salaires laborieusement gagnés au profit d’escrocs, ils se sont engagés à rester vigilants et à partager des conseils de prévention des escroqueries avec leurs colocataires et membres de leur famille.
Le responsable de la sécurité de l'usine a souligné que la plupart des ouvriers spécialisés sont rémunérés à la pièce et perçoivent des heures supplémentaires, ce qui rend la protection de leurs biens tout aussi importante que la sécurité de la production dans l'atelier. Cette formation destinée à l'ensemble du personnel constitue un volet essentiel de notre système de sécurité au travail et de bien-être des employés. L'entreprise mettra en place des mécanismes réguliers de sensibilisation à la fraude : rappels d'une minute contre les escroqueries lors des réunions quotidiennes avant le début du service, affiches de prévention de la fraude dans les zones d'usinage CNC et d'entreposage, partage d'exemples d'alerte dans les groupes d'employés, ainsi que des formations de suivi trimestrielles menées en collaboration avec la police locale. Des séances d'information ciblées sur la fraude seront par ailleurs organisées spécifiquement pour les équipes du commerce extérieur afin de les prémunir contre les fraudes téléphoniques transfrontalières.
Cette formation centralisée a couvert l’ensemble des travailleurs en service, sans zone d’ombre. Grâce à une coopération approfondie entre la police et les entreprises, la sensibilisation à la fraude est intégrée dans la production quotidienne de matériel informatique, réduisant efficacement les risques de fraude pour tout le personnel dès l’origine. Cette initiative renforce la gestion interne de la sécurité au sein de l’usine, contribue à la stabilité de la sécurité sociale locale et crée un environnement de production sûr et fiable pour la fabrication de matériel informatique de précision.

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